招聘岗位:培训讲师
一、岗位职责
1.负责相关课程的讲授及后续学员辅导等工作,保障教学任务的完成;
2.参与相关课程所需资料的编写和研发;
3.承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。
二、岗位要求
1.态度:追求教育理想,热爱教育事业,传递爱与奉献,把学员的事当成自己的事;
2.能力:语言表达流畅,逻辑思维清晰,学习能力强,能够与企业共同进步;
3.学历:本科及以上学历,专业匹配,品学兼优;
4.经验:有授课经验或相关考试经历者优先。
三、薪酬福利
1、试用期5000-10000元/月,带薪培训;定期组织在职培训,不断提升专业素质;
2、薪酬待遇:转正后1-2年年薪12万起;2-4年年薪18万起;4-6年年薪24万起;基本薪资、课时工资、出差补助、绩效奖金(优秀者上不封顶);
3、基础福利:五险一金,带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、病假、每天1小时哺乳假),优秀员工奖,年度体检,带薪培训;
4、补充福利:免费员工宿舍(缓冲住宿),节假日礼品/鼓励金,餐补,党员关系转移,孝善金,阳光互助基金,团建活动、母婴室、自助咖啡机、合作健身房等。
简历投递邮箱:shandongzhaopin@offcn.com
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